Gaya APA

HALIZA, S, N. (2025). SKRIPSI EKONOMI MANAJEMEN 2025 : PENGARUH STRES KERJA, KONFLIK KERJA- KELUARGA, BEBAN KERJA DAN DUKUNGAN SOSIAL TERHADAP BURNOUT DENGAN MEDIASI RESILIENSI KARYAWAN DI CV.TOSERBA SUNAN DRAJAT . UNISLA: SKRIPSI EKONOMI MANAJEMEN UNISLA.

Gaya MLA

HALIZA, SITI, NUR. "SKRIPSI EKONOMI MANAJEMEN 2025 : PENGARUH STRES KERJA, KONFLIK KERJA- KELUARGA, BEBAN KERJA DAN DUKUNGAN SOSIAL TERHADAP BURNOUT DENGAN MEDIASI RESILIENSI KARYAWAN DI CV.TOSERBA SUNAN DRAJAT". UNISLA: SKRIPSI EKONOMI MANAJEMEN UNISLA, 2025. Text.